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Face aux environnements professionnels exigeants où le bruit fait partie intégrante du quotidien, notre atelier spécialisé "Travail au bruit : travailler efficacement" offre une solution complète pour les salariés exposés à des niveaux sonores élevés.
Ce programme ciblé vise à renforcer la prévention et la protection auditive dans les secteurs à risque, en combinant évaluation des connaissances, identification précise des sources de bruit professionnelles et compréhension approfondie des effets sur la santé. Nous mettons un accent particulier sur la maîtrise des équipements de protection individuelle (EPI) contre le bruit, avec des exercices pratiques pour garantir leur utilisation optimale.
En abordant des aspects réglementaires spécifiques et en fournissant des outils pour mesurer efficacement le bruit sans instruments complexes, cet atelier vise à équiper vos collaborateurs non seulement de la conscience des risques, mais aussi des compétences nécessaires pour maintenir leur santé auditive et leur efficacité au travail.
L'atelier "Travail au bruit : travailler efficacement" est uniquement disponible au format sensibilisation de 1h30 (15 personnes maximum). L’atelier est disponible en présentiel ou distanciel (intra-entreprise).
Notre formation s’adresse à tous les collaborateurs travaillant dans un environnement bruyant et souhaitant obtenir les bonnes pratiques pour protéger leur audition efficacement à l'aide d'équipements de protection individuelle.
Voici le programme de la formation dans sa version la plus complète :
Les méthodes pédagogiques employées pour la session sont un mélange d’apports théoriques et de pratiques comme suit :
Les modalités d’évaluation des participants sont les suivantes :
Nos formateurs sont animateurs en sécurité ou prévention, techniciens HSE, infirmiers en santé au travail, Intervenants en Prévention des Risques Professionnels (IPRP) ou ergonomes.
| Tous publics | |
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| Intra-entreprise | |
| Analyse des besoins et devis sous 48h ouvrés |
Vous souhaitez connaître le tarif de cette activité ? Contactez-nous.
Demander un devisOptimisez la participation et l’engagement de vos salariés avec nos supports de communication clés en main, accessibles sur votre tableau de bord.
Nous sélectionnons les meilleurs intervenants et coordonnons leur intervention dans votre entreprise de A à Z : sélection, vérification des diplômes et de l’assurance, briefing, notation.
Nos formations courtes et modernes mettent l’accent sur des savoir-faire pratiques et concrets, directement applicables au quotidien. Vos salariés vont adorer.
Pour prolonger l’impact des activités, nous mettons à votre disposition contenus et outils de qualité : livrets pédagogiques, programmes de vidéos, podcasts, etc.
Nous mesurons et analysons la satisfaction de vos salariés pour vous aider à piloter vos initiatives et communiquer en interne sur les résultats.
Notre tableau de bord simplifie le suivi de vos actions QVT : calendrier, kits de communication, suivi des inscrits. Vous pouvez suivre votre programme, en toute autonomie.
Nous qualifions ensemble vos besoins et enjeux (profils des salariés, activités existantes, contraintes logistiques).
Nous vous recommandons les activités les plus adaptées et engageons pour vous les meilleurs intervenants.
Nous concevons des supports de communication sur-mesure pour engager vos salariés (emails, affiches, etc).
Nous mesurons la satisfaction de vos salariés et vous présentons un bilan des initiatives.
Grâce à notre réseau national de professionnels, l’expertise Goalmap est au rendez-vous partout en France, où que vous soyez. Vous êtes accompagné partout avec un seul interlocuteur, la même qualité et le même niveau d’exigence.
À la fin de ce module, les travailleurs de nuit seront en mesure de mieux comprendre l'importance du sommeil pour leur santé et leur bien-être, ainsi que de mettre en place des stratégies efficaces pour améliorer leur qualité de sommeil.
À la fin de ce module, vos référents connaitront le cadre légal du travail de nuit et seront en mesure de mieux comprendre l'importance du sommeil pour la santé et le bien-etre des collaborateurs, et de mettre en place des stratégies efficaces pour prévenir les risques liés au travail de nuit.
La Semaine de la Qualité de Vie au travail est le moment idéal pour renforcer la cohésion et l’esprit d’équipe dans votre entreprise.
La journée santé-sécurité améliore la culture de prévention santé dans votre entreprise.
La Semaine du Handicap permet de faciliter l’insertion des personnes handicapées et sensibiliser vos collaborateurs au handicap.
Le Mois sans tabac vise à aider vos salariés à arrêter ou limiter leur consommation de cigarettes.
La Journée Bien-être au travail est le moment idéal pour accorder à vos salariés une vraie détente.
La Semaine de la mobilité sensibilise vos salariés aux enjeux de l’écologie et de la sédentarité pour relever le défi d'une mobilité plus durable.
Des ateliers ludiques et enrichissants liés à la prévention des cancers (cancer du sein, cancer de la prostate) pour les campagnes Octobre Rose et Novembre Bleu, adaptés aux besoins de votre entreprise.
Quel est le cadre réglementaire de l’analyse des risques professionnels ? Quelles sont les familles de risques ? Quelles sont les étapes pour évaluer et analyser les risques professionnels ? Réponses dans notre article.
Quels sont les types d’EPI ? Lesquels sont obligatoires ? En fonction de quels métiers et quels risques ? Que dit le Code du Travail à propos des EPI ? Toutes les réponses dans notre article.
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